Empleo
El tema de “Empleo” aborda acciones vinculadas directamente al análisis y funcionamiento del mercado de trabajo. Estas incluyen formación profesional y certificación de competencias, servicios de empleo y sistemas de información; además contempla acciones para atender a ciertos grupos poblaciones dentro del mercado laboral como la población migrante, las mujeres, los jóvenes y grupos en situación de vulnerabilidad. En este tema también se encuentran las estrategias de empleo vinculadas a medio ambiente.
| Título | Recurso | Temas |
|---|---|---|
| La institucionalización del Enfoque de Género en los Ministerios de Trabajo de las Américas | Estudios | TRABAJO, Condiciones de trabajo, EMPLEO, Equidad de género |
| La Intermediación Laboral y los Observatorios del Mercado de Trabajo: Oportunidades y Retos en el Hemisferio | Talleres y seminarios | EMPLEO, Servicios de empleo, Sistemas de información y observatorios de mercado laboral |
| La RIAL / OEA celebra 100 Cooperaciones Bilaterales | Destacados | TRABAJO, Cumplimiento y difusión de legislación laboral, Trabajo infantil, Salarios, Salud y seguridad ocupacional, EMPLEO, Migración laboral, Equidad de género, Empleo juvenil |
| Legislación de Discapacidad y Cumplimiento | Cooperación Bilateral | TRABAJO, Cumplimiento y difusión de legislación laboral, EMPLEO, Inclusión laboral de grupos en situación de vulnerabilidad |
| Migración Laboral y Sistemas de Información del Mercado Laboral | Talleres y seminarios | TRABAJO, Cumplimiento y difusión de legislación laboral, Combate a la discriminación, Condiciones de trabajo, EMPLEO, Sistemas de información y observatorios de mercado laboral, Migración laboral, Inclusión laboral de grupos en situación de vulnerabilidad |
| Modelo de Inclusión Laboral con enfoque de cierre de brechas | Cooperación Bilateral | EMPLEO, Inclusión laboral de grupos en situación de vulnerabilidad |
| Norma Mexicana en Igualdad Laboral y No Discriminación® | Programas | TRABAJO, Cumplimiento y difusión de legislación laboral, Combate a la discriminación, Condiciones de trabajo, EMPLEO, Equidad de género, Inclusión laboral de grupos en situación de vulnerabilidad, Política y programas de empleo, Políticas y programas de seguridad social, Mejoramiento del sistema de seguridad social, GESTIÓN INTERNA, Recursos humanos, Uso de tecnologías de información y comunicación |